DESPEJANDO DUDAS

                     SEGÚN LA EMPRESA:  




 

*  Se debe cumplir con el método de vacaciones
  en TODOS  los centros.
       

                   

 

 

 

 

   * El cambio de horario en la reducción de jornada , debe ser SIEMPRE, a petición del trabajador afectado.

  *  El trabajador/a con reducción de jornada debe tener una copia de la reducción  y del horario.



            

 

 

 

 

     * La manipulación indebida del ECU está totalmente PROHIBIDA , debiéndose comunicar al superior correspondiente.

    * La PRESCRIPCIÓN es el método de trabajo, y los objetivos la cultura del esfuerzo.



     * El TRABAJADOR  tiene permiso para ir al baño las veces que precise.